CDI – 30 à 34kEUR brut / an Télétravail : 1 jour / semaine Prise de poste : Avril / Mai 2026 Contexte : création de poste – cabinet en croissance
Quels avantages à rejoindre ce cabinet ? Rejoindre ce cabinet de taille intermédiaire, c’est intégrer un service structuré !
– Télétravail hebdomadaire pour un meilleur équilibre.
– Périphériques de rémunération : PPV, chèques cadeaux, titres restaurants, mutuelle prise en charge à 80%.
– Intégration maîtrisée : accompagnement de proximité et formation progressive.
– Dossiers multi-conventionnels, parfaits pour apprendre et jamais s’ennuyer !
Quels sont vos missions au quotidien ? Vous jouez un rôle clé auprès de vos clients PME en assurant un service social fiable, fluide et orienté conseil :
– Élaborer environ 250 bulletins de salaire chaque mois
– Gérer l’ensemble des déclarations sociales (DSN, taxes assises sur les salaires…)
– Assurer l’administration du personnel simple
– Apporter un accompagnement personnalisé de premier niveau à vos clients issus de secteurs variés

Quel profil nous recherchons ?
– Vous êtes diplômé(e) d’une formation BAC +2 en paie
– Vous justifiez d’au moins 1 an d’expérience en cabinet comptable (stage ou alternance inclus)
– Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’écoute, votre rigueur et votre réactivité
Si vous aimez évoluer dans un environnement rythmé et échanger avec de nombreux interlocuteurs, vous serez parfaitement à votre place !

Vous souhaitez postuler ? C’est très simple :
– Vous postulez en ligne
– Notre chargée de recrutement vous contacte pour un premier échange
– Nous présentons votre profil à notre client
– Vous rencontrez le cabinet avec toutes les informations nécessaires en main !
Confidentialité garantie à 100%.