Description du poste

Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e en CDI motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire !

CE QUE NOUS OFFRONS

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe :

Rémunération à partir de 2 450€ brut + Ségur I (206€ brut) + Ségur II (54€brut) + Reprise à 100% de l’ancienneté + Sujétions de dimanche et jours fériés
Horaires : 9H-20H/ 7h30-18h30 en semaine avec 1 week-end sur 3 travaillé en 8h/20h
Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d’ancienneté
Titres Restaurants (à partir de 3 mois d’ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d’intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues.
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

VOS MISSIONS:

Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l’équipe d’IDE et serez entouré.e d’une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier :

Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité
Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées
Contrôler et gérer les matériels et les produits
Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l’équipe soignante