A la recherche d’un poste de Manager de proximité (H/F) ?

Votre mission principale :
Participer à la production et animer l’Equipe Autonome de Production en lui apportant assistance pour qu’elle atteigne ses objectifs Qualité Coûts Délais Sécurité Management.

Vos missions :

1. Anime et assure la production

– Assure la production, la mesure ou le réglage selon son profil technique

– Gère les remplacements et/ou remplace un membre de l’équipe à son poste notamment pendant les pauses et/ou en cas d’absence d’un opérateur

– Assure le passage des consignes

– Planifie la production avec l’aide du kanban et de la logistique

– Réalise ou fait réaliser la maintenance niveau 1 au postes de travail

– Détecte et résout les problèmes classiques inhérents à sa fonction et s’assure du bon choix de la solution

2. Coordonne et anime les activités de l’équipe- Anime les réunions prise de poste

– Intègre les nouveaux arrivants, veille aux formations

– A partir des objectifs de son projet ou de son métier, établit les plans d’actions et coordonne de manière cohérente les missions de ses collaborateurs

– Suit les indicateurs de performance de métier (lean manufacturing, etc.) , met en place des actions correctives si nécessaire, et les communique auprès des collaborateurs

– Respecte et fait respecter les consignes qualité sécurité environnement

– Remonte les problèmes

– Anime l’information, la communication, l’affichage de réactivité

– Explique et fait respecter les standards (production, SMI, qualité, maintenance, etc.)

– Anime et conseille de manière permanente les membres de son équipe

– Fédère l’équipe autour des objectifs communs et développe l’esprit d’équipe et l’entraide

3. Organise et planifie l’activité de son Equipe Autonome de Production

– Valide les démarrages série

– S’assure du respect des règles 5S

– Tient à jour les indicateurs de l’EAP Savoir-être :

– Orientation client

– Capacité d’animation et de communication interne et externe.

– Esprit d’équipe, esprit d’analyse et de synthèse.

– Leadership, ténacité, rigueur, pédagogie, curiosité, polyvalence, résistance au stress

– Capacité d’organisation et de gestion des priorités.

– A la recherche d’amélioration continue, de résolution de problème

– Ouverture d’esprit, intégrité, respect, engagement

Savoir-faire :

– Outil informatique Excel / SAP

– Communication

– Management

– Connaissance du milieu industriel

– Animation

– Anglais : niveau intermédiaire